寻找不止是销售的你，做电动车行业的 连接者 与 开拓者

我们是谁？

我们是一家在电动车配件领域快速成长的企业，深耕行业 20 年。我们不仅提供产品，更致力于为合作伙伴提供可靠的解决方案，共同推动绿色出行的发展。在这里，没有复杂的层级，只有一群务实、热情、彼此支持的伙伴。一、 我们需要你：

渠道开发与销售执行：通过电话，微信等方式，主动开发管理电动车配件销售渠道（如经销商、维修店）（主要是前期开发，后期主维护）。清晰介绍产品，把握客户需求，提供专业的配件销售方案，最终达成合作并促成订单成交。

客户关系与维护：定期回访合作的渠道客户，了解销售情况、库存及售后反馈，维护长期稳定的合作关系，提升客户满意度与复购率。

市场与销售支持：负责处理订单跟进、协调物流及简单的售后问题。同时，需要收集、记录并反馈渠道客户的意见及市场动态，为公司的产品与策略提供参考。

二、 我们希望你：

经验与能力：有1-2年销售或客服工作经验者优先。我们同样欢迎有热情、学习能力强的应届毕业生或转行人士加入，公司将提供完善的岗前培训。

核心素质：要求普通话标准，具备出色的沟通表达能力和亲和力。你需要有较强的抗压能力和自我激励精神，对完成销售目标充满热情。

加分项：熟悉电动车配件行业基础知识、有相关销售经验或能熟练使用办公软件及CRM系统者将更具优势。

如果你：

渴望在一个快速增长的行业里，找到一个能真正施展拳脚、用业绩说话的平台；

希望自己的收入能完全匹配自己的付出与才华；

期待与一群志同道合的伙伴，共同做一份有前景的事业；

那么，请别再犹豫！

加入我们，一起 配 置未来， 件 证成长！有竞争力的薪酬：我们提供底薪+ 高额销售提成 + 绩效奖金的薪酬结构，综合收入6000-12000元/月，能力强者上不封顶。

全面的福利保障：包括社会保险、节日福利、月休四天以及系统的带薪入职培训。

清晰的成长路径：公司拥有成熟的业务体系和稳定的客户资源支持。表现优异的销售，拥有明确的晋升通道，可向销售主管、区域合伙人等管理岗位发展。

人性化的工作环境：我们倡导真诚、简单的团队文化。本岗位为办公室职，无需外出奔波。