岗位职责：

1、充分掌握公司营销状况、营销环境、市场需求、竞争状况及行业状况等信息资料，并在品牌传播工作中有效运用。

2、负责进行媒体分析，充分掌握各类媒体的特性、受众情况等，并在品牌传播工作中有效组合运用，包括新媒体、网络媒体和线下媒体。

3、负责根据全年品牌传播规划，制定各项具体的品牌传播方案，经领导审批后组织、协调内外部营销资源执行。

4、负责实施品牌及产品的广告宣传工作（广告宣传策划、设计、制作及发布等）、监控和评估广告宣传效果，并反馈、调整和完善相关广告策略。

5、负责根据公司营销工作需求（包括公司会议、会展、公司活动、品牌营销活动等），构建合理的媒体组合，开展相关信息发布、宣传等传播工作。

6、负责整合内外部资源，实施品牌及产品的公关传播工作（包括公共关系活动、事件营销、跨界营销等的策划、执行或执行协作）、监控和评估品牌传播效果，并反馈、调整和完善相关公关传播策略。

7、负责品牌舆情监测，优化网络舆情环境，对突发舆情事件进行及时的跟进处理。

8、负责对各项品牌传播费用合理配置（使用）及全程管控。

9、负责传播资源/渠道/方式的开发、整合、组织及协作，与合作的第三方咨询机构（广告公司、设计公司、公关公司、会展公司等）、新闻媒体机构及公共关系机构开展具体工作对接、沟通和推进。

10、负责各项品牌传播工作的总结报告。

11、配合和协助部门其他岗位工作。

12、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、2年以上营销策划、品牌运营、文化传播等相关岗位工作经验。优秀者可适当放宽。

2、本科及以上学历。

3、掌握市场调研、营销原理、营销策划等基础知识，精通品牌运营及管理、文化传播、媒体管理。